16. En quel sens le respect pour l’organisation n’est-​il pas un attachement aveugle aux hommes ?

¹⁶ Il ne s’agit pas ici de suivre aveuglément des hommes, chose contre laquelle Jésus mit en garde. Quand il a dit : “ Si un aveugle conduit un aveugle, ils tomberont tous deux dans une fosse ”, il faisait allusion à la voie d’infidélité suivie par les hommes de la fausse religion (Mat. 15:14). Il songeait aux hommes crédules d’Israël qui acceptaient leurs conducteurs sans autre recommandation que les éloges dont se couvraient ces guides aveugles. Il condamnait également à cette occasion les disciples aveugles des futurs conducteurs de la chrétienté, ceux qui ne discerneraient pas dans la Parole de Dieu les qualités requises des guides et qui ne suivraient pas ces derniers à cause de leurs œuvres. Cela souligne le fait que tous dans l’organisation de Jéhovah doivent être instruits de l’activité théocratique et formés pour les positions de responsabilité. Car son organisation est une société de ministres et non une hiérarchie. Quand un poste de serviteur est vacant, il n’est pas occupé par quelqu’un du dehors, ayant une formation spéciale, mais par quelqu’un ayant développé les qualités nécessaires pendant son service régulier et qui a déjà démontré sa fidélité en s’acquittant de responsabilités. C’est pour cette raison que chacun dans l’organisation apprend la procédure théocratique et aspire à la position de surveillant, non en recherchant par ambition à prendre la fonction d’un frère qui fait fidèlement son service, mais en s’efforçant d’acquérir par application spirituelle les qualités requises qui lui permettront d’assumer fidèlement une telle responsabilité si elle lui échoit. — Jacq. 3:1 ; I Tim. 3:1-13.

17. Pourquoi la vraie soumission est-​elle si importante pour le ministre théocratique ?

¹⁷ L’une des qualités remarquables des vrais surveillants est l’humilité. C’est donc pour notre progrès spirituel que Pierre a écrit : “ À cause du Seigneur soumettez-​vous à toute création humaine : soit à un roi (c’est-à-dire Jésus-Christ) comme étant supérieur ou aux gouverneurs (c’est-à-dire ses représentants visibles, les “ princes ”) comme étant envoyés par lui pour infliger le châtiment aux malfaiteurs et pour approuver ceux qui font le bien. ” — I Pierre 2:13, 14, NW.

Ayez confiance en vos frères fidèles et éprouvés

“ Obéissez à ceux qui vous dirigent et soyez soumis. ” — Héb. 13:17, NW.

 1. Pourquoi l’amour pour l’organisation de Jéhovah n’écarte-​t-​il pas la possibilité de manquer de respect ?

ON RECONNAÎT à sa conduite l’éducation que l’enfant reçoit au foyer. L’histoire de la société du Monde Nouveau dénote l’excellente instruction reçue par la grande organisation mère d’en haut. Une opposition ouverte au sein de la société du Monde Nouveau est chose très rare. Mais ne cédons pas au contentement de nous-​mêmes. La plupart des enfants aiment leurs parents, n’est-​ce pas ? Cela ne veut pas dire qu’ils ne leur manquent jamais de respect. Même les enfants les mieux élevés commettent de petites offenses, et les enfants qui désobéissent à leurs parents doivent être corrigés. Entendez-​vous encore votre mère vous dire : “ Attends le retour de ton père ! ” Et n’oubliez pas ce proverbe : “ Les corrections de la discipline sont le chemin de la vie. ” Ainsi quand nous sommes châtiés par notre Père céleste par l’entremise de son organisation, c’est pour nous former et nous aider à grandir et à devenir des chrétiens mûrs faisant honneur à leur Père et à leur mère. Notre Père tient notre mère responsable de la formation qu’elle nous donne et c’est pourquoi Paul écrivit : “ Obéissez à ceux qui vous dirigent et soyez soumis, car ils veillent sur vos âmes comme devant en rendre compte, afin qu’ils fassent cela avec joie et non en gémissant, car cela vous serait préjudiciable. ” — Héb. 13:17, NW.