“Sjetite se onih koji preuzimaju vodstvo među vama”
1 Lojalni i djelotvorni podupirači pravog kršćanstva vrlo cijene vjeran rad i revno vodstvo starješina u skupštinama. Radost je tijesno surađivati s njima dok se trude u podupiranju interesa Kraljevstva. Mi uvijek iznova s cijenjenjem mislimo na njihovu dugogodišnju primjernu službu, te se trudimo da oponašamo njihovu ljubav i ustrajnost. I dok razmišljamo o njihovoj ozbiljnoj i marljivoj službi, mi moramo biti skromni da ih slušamo i podložimo im se, jer oni “bdiju nad našim dušama” (doslovno: gube san radi naših duša) (2. Tim. 3:10, 11; Jevr. 13:7, 17 ST). Sluge pomoćnici koji tijesno surađuju sa starješinama daju također oponašanja vrijedan primjer.
2 Za starješine može predstavljati veliki izazov da sačuvaju ravnotežu, kada se radi o tome da udovolje svojoj odgovornosti prema obitelji, svjetskom i teokratskom poslu i teokratskim interesima. Zahvaljujući savjesnoj primjeni biblijskih temeljnih načela u svom životu i pomoći svetog duha, njima je uspjelo da se brinu za sebe i svoje obitelji, te da istovremeno rezerviraju vrijeme za pomaganje drugima. Oni redovno sudjeluju u službi propovijedanja, provode tjedne skupštinske sastanke, služe kao savjetnici, te posjećuju one koji su s njima u vjeri. Pokazuju inicijativu dok brinu za sve koji su im povjereni, što se pokazuje kao zaštita i blagoslov za skupštinu (Iza. 32:1, 2).
3 Kao potpastiri starješine se trude da oponašaju Isusovo stanovište i metode. Protivno licemjernim religioznim vođama svojih dana, Isus je pokazivao primjernu revnost za pravo obožavanje. Tu revnost nije izražavao samo riječima, nego i spremnošću da odlučno preuzme vodstvo. Poput Isusa i starješine danas teško i naporno rade u svetoj službi, čuvajući razumno gledište o tome što se može očekivati od drugih (1. Petr. 5:2, 3; Mat. 11:28-30).
4 I sluge pomoćnici moraju dati dobar primjer drugima u skupštini. Ako sudjeluju u svim granama službe, te udovoljavaju svim drugim obavezama, time stječu sebi častan položaj (1. Tim. 3:13). Ako teže za većim odgovornostima, ako postaju sve revniji, oni mogu s vremenom dobiti daljnje prednosti, na primjer programske točke na službenom sastanku, držanje javnih predavanja ili vođenje studija knjige. Oni doprinose primjeran doprinos rastu i čvrstoći skupštine, dok provode svoju službu, oslanjajući se na Jehovu i njegov sveti duh.
Poslušni i podložni
5 Kako možemo pokazati cijenjenje za ljubazno nadgledavanje od strane starješina? Jedna od mogućnosti leži u tome da dobro surađujemo s onima koji preuzimaju vodstvo. Dok razmišljamo o njihovoj teškoj odgovornosti mi se trebamo osjetiti navedeni da ih poštujemo i da poslušno služimo pod njihovim vodstvom. Ako sačuvamo ispravno gledište prema starješinama koji naporno rade, mi ne samo da ćemo doprinijeti njihovoj i svojoj sreći, nego ćemo ojačati porodični duh u skupštini (1. Sol. 5:12, 13).
6 Mi možemo također zamoliti nadglednike i sluge pomoćnike da nas prate u službi propovijedanja. Za to su pogodne subote i nedjelje. Ako tjedno sudjelujemo s njima na djelu propovijedanja i pravljenja učenika, tada ćemo i njih ohrabriti i osvježiti (Rim. 1:11, 12).
7 Velika je prednost zajednički da sudjelujemo na tom od Boga nam povjerenom djelu. Mi želimo razumno da upotrebljavamo svoje talente, darove i energiju, dok se trudimo da opravdavamo Jehovino ime. Starješine i sluge pomoćnici moraju se ozbiljno truditi da na primjeran način udovolje svakoj svojoj odgovornosti. Ako oponašamo one koji preuzimaju vodstvo, cijela skupština će ujedinjeno djelovati na isti način, pokazujući istu brigu (Filip. 3:17).