长老和助理仆人要向提摩太学习

去年，耶和华见证人中有很多弟兄被任命为长老和助理仆人。如果你也是其中一位，你一定很高兴自己有这项新的服务机会。

不过，你或许会有点担心。贾森是位年轻的长老，他说：“我刚被任命的时候，一想到自己的职责就觉得压力很大。”摩西和耶利米刚被耶和华任命时，也觉得自己不能胜任。（出埃及记4:10；耶利米书1:6）如果你也有这种感觉，可以怎样克服压力，继续进步呢？我们来看看提摩太立下的榜样。（使徒行传16:1-3）

使徒保罗邀请提摩太一起去传道旅行时，提摩太才20岁左右。提摩太开始执行新的职务时，可能因为年轻，所以缺乏自信，也有些胆怯。（提摩太前书4:11,12；提摩太后书1:1,2,7）但十年后，保罗写信给腓立比会众时说：“看主耶稣的意思，我希望不久就差提摩太到你们那里去……因为我没有别人性情像他那样。”（腓立比书2:19,20）

为什么提摩太后来成为优秀的长老呢？他为长老和助理仆人立下什么榜样呢？请看看以下六点：

1．真挚地关心别人 保罗告诉腓立比的弟兄说：“［提摩太］真挚地关心你们的事。”（腓立比书2:20）提摩太很关心人，他打从心底关心弟兄姐妹的属灵情况，也很愿意花时间和精力帮助他们。

长老和助理仆人要避免像一些公共汽车的司机，这些司机比较关心是否能准时到站，而不太关心乘客。威廉是位受人尊敬的长老，他做长老20多年了，他建议新的长老和助理仆人：“不要只关心会众的管理和运作，而是要爱弟兄姐妹，把注意力放在他们的需要之上。”

2．以属灵的事为先 保罗在罗马写下腓立比书时，留意到有些罗马的弟兄过度关注自己的事，结果在属灵的事上分心，他们“只求自己的利益，不求基督耶稣的利益”。（腓立比书2:21）提摩太却完全不同！每当提摩太有机会为好消息作见证时，他的态度就跟以赛亚一样，以赛亚说：“我在这里！请差遣我！”（以赛亚书6:8）

怎样在个人事务和属灵责任之间保持平衡呢？第一，安排优先顺序。保罗鼓励人“看清哪些事更为重要”。（腓立比书1:10）要把上帝的事放在生活的首位。第二，简化生活。要避开浪费时间和精力的事，保罗劝提摩太说：“你要远避年轻人常有的欲望……追求正义、信心、爱心、和平。”（提摩太后书2:22）

3．努力从事神圣服务 保罗提醒腓立比的基督徒说：“提摩太显明了自己为人怎样，这是你们知道的。他为了推广好消息，与我同劳，就像儿子与父亲同劳一样。”（腓立比书2:22）提摩太勤奋地跟保罗一起工作，这使他们之间的感情更加深厚。

今天上帝的组织里有不少工作，这些工作会让你得到真正的成就感，也可以更认识弟兄姐妹，所以要设定目标“时刻多做主的工作”。（哥林多前书15:58）

4．把学到的运用出来 保罗说提摩太紧紧跟随了他的“教导、生活方式、目标、信心、坚忍、爱心、忍耐”。（提摩太后书3:10）提摩太把学到的运用出来，所以能负起更大的责任。（哥林多前书4:17）

你有没有向属灵成熟的弟兄学习呢？如果还没有，你可以找一个好榜样，多向他学习。汤姆是位资深的长老，他说：“以前有一位经验丰富的长老非常照顾我、关心我，还很用心地训练我，我常常向他请教，也接受他的建议，这让我很快就对自己和工作充满信心。”

5．不断训练自己 保罗劝提摩太“要以敬虔为目标操练自己”。（提摩太前书4:7）运动员通常有教练训练他们，但他们也要自我锻炼。保罗对提摩太说：“你要继续致力于宣读、劝勉、教导的事……这些事你要思考，要全神贯注，好让人人都看出你的长进。”（提摩太前书4:13-15）

你也要继续训练自己，不要让自己在属灵方面停滞不前，要熟悉组织给会众的最新指示。另外，不要过度自信，以为自己很有经验，不用仔细查考相关资料就可以处理所有情况。要向提摩太学习，“时刻留意自己和自己的教导”。（提摩太前书4:16）

6．倚靠耶和华的圣灵 保罗谈到提摩太的传道工作时，说：“你要靠着住在我们里面的圣灵，守护这个美好的信托。”（提摩太后书1:14）为了做好传道工作，提摩太必须倚靠上帝的圣灵。

唐纳德成为长老很多年了，他说：“受委任的弟兄一定要珍惜自己跟上帝之间的友谊，这样他们就会‘力上加力’，要是他们向上帝祈求圣灵、培养圣灵的果实，就会造福弟兄姐妹。”（诗篇84:7；彼得前书4:11）

我们非常高兴看到很多受委任的弟兄在属灵方面进步。文章开头提到的贾森说：“成为长老后，我学到很多事，也越来越有自信。现在我真的很喜欢自己在会众的工作，也很珍惜这个宝贵的服务机会！”

弟兄们，你们可以在属灵方面继续进步吗？要下定决心向提摩太学习，这样你们也可以造福上帝的子民。