양 떼를 돌보는 감독자들

예수께서는 지상에서 봉사의 직무를 수행하시는 동안 자신이 “훌륭한 목자”라는 것을 증명하셨습니다. (요한 10:11) 그분은 자신을 간절한 마음으로 따라오는 무리를 보시고 “불쌍히 여기”셨습니다. “그들이 목자 없는 양처럼 찢겨지고 내버려졌기 때문”입니다. (마태 9:36) 베드로를 비롯한 사도들은 그분의 사랑에 찬 관심을 볼 수 있었습니다. 예수는 이스라엘의 거짓 목자들과는 정말 다른 분이셨습니다! 그 거짓 목자들이 양 떼를 너무도 소홀히 했기 때문에 양들은 흩어지고 영적으로 굶주렸습니다. (에스겔 34:7, 8) 양들을 가르치고 돌보며 그들을 위해 생명까지 바치신 예수의 훌륭한 모범을 통해, 사도들은 믿음을 가진 사람들이 “[그들]의 영혼의 목자이며 감독자”이신 여호와께 돌아오도록 돕는 방법을 배웠습니다.—베드로 전서 2:25.

² 예수께서는 베드로에게 말씀하시면서, 양들을 먹이고 돌보는 일이 중요하다는 점을 강조하셨습니다. (요한 21:15-17) 베드로는 그로 인해 분명 깊은 감명을 받았을 것이며, 나중에 초기 그리스도인 회중의 장로들에게 이렇게 교훈했습니다. “여러분에게 맡겨진 하느님의 양 떼를 돌보며 감독자로 섬기십시오. 억지로 하지 말고 하느님 앞에서 기꺼이 하며, 부정한 이득을 바라고 하지 말고 간절함으로 하십시오. 하느님의 상속 재산인 사람들 위에 군림하지 말고, 양 떼의 모범이 되십시오.” (베드로 전서 5:1-3) 베드로의 말은 오늘날 회중의 감독자들에게도 적용됩니다. 장로들은 예수를 본받아 기꺼이 간절함으로 섬기고 양 떼에게 모범을 보이면서, 여호와의 봉사에서 인도하는 일을 합니다.—히브리 13:7.

³ 우리는 회중에 있는 영으로 임명된 감독자들에 대해 감사할 수 있습니다. 우리는 그들의 보살핌으로부터 많은 유익을 얻고 있습니다. 예를 들어, 감독자들은 회중에 있는 모든 사람에게 격려를 베풀고 개인적인 관심을 기울입니다. 매주 그들은 믿음 안에 있는 모든 사람에게 자양분을 공급해 주는 회중 집회를 부지런히 주재합니다. (로마 12:8) 그들이 악한 사람들과 같은 해로운 요소로부터 양 떼를 보호하려고 노력하는 덕분에 우리는 안전을 누립니다. (이사야 32:2; 디도 1:9-11) 그들이 야외 봉사에서 앞장서는 것에 격려를 받아 우리는 매달 정기적으로 좋은 소식을 전파하는 일을 계속 활동적으로 하게 됩니다. (히브리 13:15-17) 여호와께서는 이들 “사람들로 된 선물”을 통해 회중을 세워 주십니다.—에베소 4:8, 11, 12.

⁴ 회중을 제대로 돌보려면, 감독자로 봉사하도록 임명되는 남자들이 하느님의 말씀에 나오는 요구 조건에 달해야 합니다. 그들이 자격을 갖춘 경우에만 성령에 의해 임명되었다고 할 수 있을 것입니다. (사도 20:28) 물론 그리스도인 감독자가 달해야 할 성경적 표준은 높습니다. 감독자로 일하는 것은 막중한 책임이기 때문입니다. 그러나 여호와를 진심으로 사랑하고 그분에게 사용되고 싶어 하는 그리스도인 남자가 달할 수 없을 정도로 높지는 않습니다. 감독자들이 성경의 교훈을 일상생활에 적용하는 사람들이라는 것을 누구나 명백히 볼 수 있어야 합니다.

⁵ 사도 바울은 디모데에게 보낸 첫 번째 편지와 디도에게 보낸 편지에서 감독자가 갖추어야 할 성경적 기본 요구 조건들을 열거했습니다. 디모데 전서 3:1-7에서는 이렇게 알려 줍니다. “어떤 사람이 감독자가 되려고 힘쓰고 있다면, 그는 훌륭한 일을 바라고 있는 것입니다. 그러므로 감독자는 책잡힐 것이 없고, 한 아내의 남편이고, 습관이 절도 있고, 정신이 건전하고, 질서 있고, 후대를 잘하고, 가르칠 자격이 있고, 술 취하는 자가 아니고, 폭력적이지 않고, 합리적이고, 다투지 않고, 돈을 사랑하지 않고, 자기 집안을 훌륭하게 다스리고, 매우 진지하게 복종하는 자녀를 둔 사람이어야 합니다. (자기 집안도 다스릴 줄 모르는 사람이 어떻게 하느님의 회중을 돌보겠습니까?) 새로 개종한 사람은 안 됩니다. 교만으로 우쭐해져서 마귀가 받은 심판에 떨어질지 모릅니다. 또한 외부 사람들에게서도 좋은 평판을 얻어야 합니다. 그래야 비난을 받지 않고 마귀의 올무에 빠지지 않습니다.”

⁶ 바울은 디도에게 이렇게 썼습니다. “내가 그대를 크레타에 남겨 둔 것은 내가 지시한 대로 결함이 있는 것들을 바로잡고 도시마다 장로들을 임명하게 하려는 것이었습니다. 장로는 비난받을 일이 없고, 한 아내의 남편이고, 방탕하다거나 반항적이라는 비난을 받지 않는 믿는 자녀를 둔 사람이어야 합니다. 하느님의 관리인으로서 감독자는 비난받을 일이 없고, 자기 고집대로 하지 않고, 쉽게 화를 내지 않고, 술 취하는 자가 아니고, 폭력적이지 않고, 부정한 이득을 탐내지 않고, 후대를 잘하고, 선한 것을 사랑하고, 정신이 건전하고, 의롭고, 충성스럽고, 자제력이 있고, 가르치는 기술을 사용할 때 신실한 말씀을 굳게 지키는 사람이어야 합니다. 그래야 그는 건전한 가르침으로 격려하고, 거슬러 말하는 사람들을 책망할 수 있을 것입니다.”—디도 1:5-9.

⁷ 처음에는 감독자에 대한 성경의 요구 조건들이 벅차 보일지 모르지만, 그리스도인 남자들은 감독자가 되려고 힘쓰기를 중단하지 말아야 합니다. 그들이 감독자에게 요구되는 훌륭한 그리스도인 특성들을 나타낼 때, 회중 내의 다른 사람들도 그렇게 하도록 격려를 받습니다. 바울은 그러한 “사람들로 된 선물”이 마련된 이유를 이렇게 설명했습니다. “그것은 거룩한 자들을 바로잡고 섬기는 일을 하며 그리스도의 몸을 세우게 하시려는 것입니다. 그리하여 마침내 우리 모두가 믿음과 하느님의 아들에 관한 정확한 지식에 있어서 하나가 되고 성숙한 사람이 되어서, 그리스도의 온전함과 같은 수준에 이르게 됩니다.”—에베소 4:8, 12, 13.

⁸ 감독자들은 나이 어린 사람이거나 새로 개종한 사람이어서는 안 됩니다. 그들은 그리스도인 생활에 경험이 있으며 성경에 대한 폭넓은 지식을 가지고 있고 성경을 깊이 이해하며 회중을 진심으로 사랑하는 사람입니다. 그들은 필요하다면 용기를 내어 서슴없이 이야기하고 잘못을 범한 사람을 시정함으로, 양들을 이기적으로 착취하려는 사람에게서 양 떼를 보호합니다. (이사야 32:2) 회중의 모든 사람은 감독자들이 하느님의 양 떼에 진정한 관심을 가진 영적으로 장성한 사람이라는 것을 쉽게 알아볼 수 있습니다.

⁹ 감독자로 임명될 자격을 갖춘 사람은 생활에서 실용적인 지혜를 나타냅니다. 기혼자라면 결혼 생활에 대한 그리스도인 표준 즉 한 아내의 남편이며 자기 집안을 훌륭하게 다스려야 한다는 표준을 밀접히 따르려고 할 것입니다. 매우 진지하게 복종하고 방탕하다거나 반항적이라는 비난을 받지 않는 믿는 자녀를 둔 감독자라면, 회중에 있는 사람들이 그에게 확신을 가지고 찾아가서 가정생활과 그리스도인 생활에 대해 교훈과 조언을 구할 수 있을 것입니다. 또한 감독자는 책잡힐 것이 없고, 비난받을 일이 없고, 외부 사람들에게서도 좋은 평판을 얻어야 합니다. 그는 잘못된 행동을 한다는 근거 있는 비난을 받지 않게 처신함으로 회중의 명성을 더럽히지 않아야 합니다. 그는 심각한 범행으로 인해 최근에 책망받은 일이 없어야 합니다. 회중 내의 다른 사람들은 그의 훌륭한 모범을 본받고 싶어 하며, 자신들의 영적 생명을 위해 기꺼이 그를 의지합니다.—고린도 전서 11:1; 16:15, 16.

¹⁰ 자격을 갖춘 그러한 남자들은 그리스도인 회중에서 “지혜롭고 슬기롭고 경험 있는 사람들”로 묘사된 이스라엘의 장로들과 비슷한 역할을 할 수 있습니다. (신명 1:13) 그리스도인 장로들이라고 해서 죄가 없는 것은 아니지만, 그들은 회중과 지역 사회에서 올바르고 하느님을 두려워하는 사람으로 알려져 있으며 생활에서 경건한 원칙을 따른다는 것을 한동안 증명해 왔습니다. 그들은 나무랄 데 없기 때문에 회중 앞에서 말의 자유가 있는 사람입니다.—로마 3:23.

¹¹ 감독자로 임명될 자격을 갖춘 남자들은 개인 습관과 다른 사람들을 대하는 방식에서 절도를 나타냅니다. 그들은 어떤 일에 광적으로 몰두하지 않습니다. 도리어 그들의 생활 방식에는 균형과 자제가 뚜렷이 나타납니다. 그들은 먹고 마시는 일, 여가 활동, 취미, 오락 등에서 절도를 보입니다. 그들은 알코올음료를 절도 있게 마시기 때문에 술에 빠져 있다거나 술 취하는 자라는 비난을 받을 여지가 없는 사람입니다. 음주로 감각이 무뎌진 사람은 자제력을 쉽게 상실합니다. 그런 사람은 회중의 영적 관심사를 깨어 살필 만한 입장에 있지 않습니다.

¹² 회중을 감독하려면 상당히 질서 있는 사람이어야 합니다. 그의 좋은 습관은 개인 외모, 사는 집, 일상 활동에 나타납니다. 그는 할 일을 미루지 않으며, 필요한 것이 무엇인가를 파악하고 그에 따라 계획합니다. 그는 경건한 원칙들을 존중하고 따릅니다.

¹³ 감독자는 합리적이어야 합니다. 그는 장로의 회에서 다른 감독자들과 연합하여 일하며 그들과 협조할 수 있어야 합니다. 그는 자신에 대해 합당한 견해를 가져야 하며, 다른 사람들에게 너무 많은 것을 요구하지 말아야 합니다. 합리적인 감독자는 자기의 견해가 동료 장로들의 견해보다 더 낫다고 여기는 독선적인 사람이 아닙니다. 자신에게 부족한 특성과 능력을 다른 사람들이 잘 갖추고 있을 수 있습니다. 장로는 성경에 확고한 근거를 둔 결론을 내리고 예수 그리스도의 모범을 본받으려고 힘써 노력함으로 합리성을 나타냅니다. (빌립보 2:2-8) 장로는 다투지 않고 폭력적이지 않으며, 다른 사람들에게 합당한 존중심을 나타내고 그들을 자기보다 더 나은 사람으로 여깁니다. 그는 자기 고집대로 하지 않으며, 언제나 자신의 방식이나 관점을 관철시키려고 우기지 않습니다. 그는 쉽게 화를 내지 않고 오히려 다른 사람들과 평화를 이룹니다.

¹⁴ 또한 회중에서 감독자로 봉사할 자격을 갖춘 사람은 정신이 건전합니다. 이것은 그가 냉철하며, 성급하게 판단하지 않는다는 의미입니다. 그는 여호와의 원칙들과 그 원칙들을 적용하는 방법을 잘 알고 있습니다. 정신이 건전한 사람은 교훈과 인도를 잘 받아들입니다. 그는 위선적이지 않습니다.

¹⁵ 바울은 디도에게 감독자는 선한 것을 사랑한다는 점을 일깨워 주었습니다. 감독자는 의롭고 충성스러운 사람이어야 합니다. 이러한 특성들은 그가 다른 사람들을 대하는 일과 옳고 선한 것을 위해 확고한 입장을 취하는 일에서 나타납니다. 그는 여호와께 흔들림 없는 정성을 바치며 한결같이 의로운 원칙들을 고수합니다. 그는 내밀을 지킬 줄 압니다. 그는 또한 진정으로 후대를 잘하고, 자신과 자신의 소유를 다른 사람들의 유익을 위해 기꺼이 내놓는 사람입니다.—사도 20:33-35.

¹⁶ 감독자가 잘 섬기려면 가르칠 자격이 있어야 합니다. 바울이 디도에게 한 말에 의하면, 감독자는 “가르치는 기술을 사용할 때 신실한 말씀을 굳게 지키는 사람이어야 합니다. 그래야 그는 건전한 가르침으로 격려하고, 거슬러 말하는 사람들을 책망할 수 있을 것입니다.” (디도 1:9) 감독자는 추리하고, 증거를 제시하고, 이의를 극복하고, 성구들을 적용함으로 상대방을 납득시키고 상대방의 믿음을 강화시켜 줄 수 있습니다. 감독자는 순조로운 때에도 어려운 때에도 그처럼 가르치는 능력을 발휘합니다. (디모데 후서 4:2) 그는 참을성이 있기 때문에, 잘못한 사람을 온화하게 책망할 수 있으며 의심하는 사람에게 확신을 심어 주어 믿음을 기초로 선한 일을 하도록 동기를 부여할 수 있습니다. 감독자가 청중 앞에서나 일대일로 가르칠 자격을 갖추고 있다면 이 중요한 요구 조건에 달했다는 증거가 됩니다.

¹⁷ 장로들이 봉사에 열심히 참여하는 것은 중요합니다. 그들이 이 면에서도 예수를 본받으려고 노력하는 것이 분명히 나타나야 합니다. 예수께서는 좋은 소식을 전하는 일을 우선순위로 삼으셨습니다. 그분은 제자들에게 관심을 가지시고 그들이 효과적인 복음 전파자가 되도록 도우셨습니다. (마가 1:38; 누가 8:1) 장로들이 바쁜 생활 속에서도 봉사에 시간을 바치려는 의지를 나타내면, 회중 전체가 자극을 받아 그와 비슷한 열심을 내게 됩니다. 그리고 장로들이 자신의 가족을 포함하여 회중 내의 다른 사람들과 함께 전파하면, 서로 “격려를 주고받”을 수 있습니다.—로마 1:11, 12.

¹⁸ 이 모든 점을 볼 때 감독자로 섬기는 사람에게 기대되는 것이 대단히 많다고 느껴질지 모릅니다. 분명 성경의 높은 표준에 완벽히 달할 수 있는 감독자는 아무도 없습니다. 그러나 회중의 임명된 장로는 이러한 특성 중 어느 하나라도 너무 심하게 부족해서 그것이 심각한 결점으로 여겨질 정도가 되어서는 안 됩니다. 특정한 면에서 탁월한 특성을 지닌 장로들도 있고, 다른 부면에서 뛰어난 장로들도 있습니다. 그 결과 전체 장로의 회는 하느님의 회중을 올바로 감독하는 데 필요한 훌륭한 특성들을 고루 갖추게 됩니다.

¹⁹ 장로의 회는 어떤 남자를 감독자로 임명받도록 추천할 때 사도 바울의 이러한 말을 염두에 두어야 합니다. “여러분 모두에게 말합니다. 자기 자신에 대해 마땅히 생각해야 하는 것 이상으로 생각하지 마십시오. 오히려 하느님께서 각자에게 주신 믿음의 분량에 따라 건전한 정신으로 생각하십시오.” (로마 12:3) 장로 각자는 자신을 작은 자로 여겨야 합니다. 그 누구도 다른 사람의 자격을 검토할 때 “너무 의롭게” 되어서는 안 됩니다. (전도 7:16) 장로의 회는 감독자에 대한 성경적 요구 조건들을 명확히 염두에 두고서, 고려 중인 형제가 합리적인 정도로 그 표준에 달하는지 판단하고자 할 것입니다. 장로들은 인간의 불완전성을 감안하고 편파적인 성향과 위선을 피하면서, 여호와의 의로운 표준에 대한 합당한 존중심을 가지고 회중의 유익을 위해 추천할 것입니다. 장로들은 하느님께 기도로 성령의 인도를 구하고 각각의 추천을 신중하게 고려해야 합니다. 이것은 그들이 지고 있는 심각한 책임 중 하나이며, 그들은 “아무에게도 결코 성급히 손을 얹지 말”라는 바울의 교훈과 일치하게 그러한 책임을 이행해야 합니다.—디모데 전서 5:21, 22.

²⁰ 영적으로 자격을 갖춘 사람들은 성령의 인도를 받고 있다는 증거를 보이며, 생활에서 영의 열매를 나타냅니다. 바울은 영의 열매의 아홉 가지 부면이 “사랑, 기쁨, 평화, 오래 참음, 친절, 선함, 믿음, 온화, 자제”라고 열거합니다. (갈라디아 5:22, 23) 그러한 감독자들은 형제들에게 새 힘을 주며 회중이 신성한 봉사를 드리는 일에서 연합하는 데 도움이 됩니다. 그들이 나타내는 행실과 그들의 수고가 가져오는 좋은 결과는 그들이 성령에 의해 임명되었다는 것을 보여 줍니다.—사도 20:28.

²¹ 장로들은 회중의 연합을 증진하기 위해 함께 노력하지 않으면 안 됩니다. 장로들은 개성이 매우 다양할지 모르지만, 논의하는 모든 사항에 대해 의견이 일치하지 않을 때에도 서로의 말을 존중심을 가지고 들음으로 장로의 회의 연합을 지킵니다. 성경 원칙을 어기는 것이 아닌 한, 각 장로는 기꺼이 양보하면서 장로의 회의 최종 결정을 지지해야 합니다. 양보하는 태도를 나타내는 것은 “위에서 오는 지혜”의 인도를 받고 있다는 표시가 되는데, 그 지혜는 “평화를 이루고 합리적”이기 때문입니다. (야고보 3:17, 18) 어느 장로도 자신이 다른 장로들보다 우월하다고 생각해서는 안 되며 그들을 지배하려고 해서도 안 됩니다. 장로들이 회중의 유익을 위해 장로의 회로서 협력할 때 사실상 여호와와 협력하게 됩니다.—고린도 전서 12장; 골로새 2:19.

²² 장성한 그리스도인 남자들은 감독자가 되기를 원해야 합니다. (디모데 전서 3:1) 그러나 장로로 섬기려면 일을 하고 자기를 희생해야 합니다. 그것은 형제들의 영적 관심사를 돌보고 그들의 필요를 위해 봉사하는 데 자신을 바치는 것을 의미합니다. 감독자가 되려고 힘쓴다는 것은 성경에 규정되어 있는 자격에 달하려고 애쓰는 것을 의미합니다.

²³ 오랫동안 충실하게 봉사해 온 어떤 형제가 신체적으로 병들 수도 있고 다른 이유로 일하기가 어려워질 수 있습니다. 아마 노령으로 인해 감독자의 책임을 더 이상 수행할 수 없을지 모릅니다. 그렇다 해도 그가 임명되어 있는 한 그를 여전히 장로로 여기고 존경해야 합니다. 그가 자신이 가진 제약 때문에 사임해야 할 이유는 없을 것입니다. 최선을 다해 양 떼를 돌보기 위해 수고하는 모든 장로들과 마찬가지로 그는 여전히 두 배나 존중받기에 합당합니다.

²⁴ 그러나 어떤 형제가 개인 상황의 변화로 인해 봉사할 능력에 제약이 생겨서 사임하는 것이 최선책이라고 느낀다면, 그는 그렇게 할 수 있습니다. (베드로 전서 5:2) 그래도 그는 계속 존중을 받아야 합니다. 그는 장로들에게 주어지는 일들과 임무를 더는 받지 않지만 회중에 많은 유익을 줄 수 있습니다.

²⁵ 장로들은 회중에서 다양한 책임을 수행합니다. 회중에는 장로의 회 조정자, 서기, 봉사 감독자, 「파수대」 연구 사회자, 생활과 봉사 집회 감독자가 있습니다. 또한 많은 장로들은 집단 감독자로 봉사합니다. 장로가 이러한 직책을 가지고 봉사하는 기간은 정해져 있지 않습니다. 물론 장로가 이사를 가거나 건강상의 이유로 책임을 수행할 수 없게 되거나 성경적인 요구 조건에 달하지 못해 자격을 상실할 경우, 다른 장로가 그 임무를 맡도록 선택됩니다. 감독자의 수가 적은 회중에서는 다른 형제들이 장로로 임명될 자격을 갖출 때까지 한 장로가 두 가지 이상의 임무를 맡아야 할지 모릅니다.

²⁶ 장로의 회 조정자는 장로의 회의 모임에서 사회자로 봉사합니다. 그는 하느님의 양 떼를 돌보는 일에서 다른 장로들과 함께 겸손하게 일합니다. (로마 12:10; 베드로 전서 5:2, 3) 그는 조직력이 좋아야 하며 부지런히 주재할 수 있어야 합니다.—로마 12:8.

²⁷ 서기는 회중의 기록을 관리하고, 주고받은 중요한 서신이나 정보에 대해 장로들에게 알립니다. 필요하다면, 서기를 돕도록 다른 한 명의 장로나 유능한 봉사의 종을 선정할 수 있습니다.

²⁸ 야외 봉사 활동을 위한 마련과 봉사와 관련된 그 밖의 일들은 봉사 감독자가 감독합니다. 그는 회중의 모든 야외 봉사 집단을 정기적으로 방문할 계획을 세우고 한 달에 한 번 주말에 한 집단을 방문합니다. 봉사 집단이 몇 안 되는 작은 회중이라면 각 집단을 1년에 두 번씩 방문할 수 있을 것입니다. 방문하는 동안 그는 야외 봉사 모임을 사회하고 그 집단과 함께 봉사하면서 전도인들이 재방문과 성서 연구를 할 때 도움을 베풀 것입니다.

²⁹ 회중에서 누릴 수 있는 큰 특권 중 하나는 집단 감독자로 봉사하는 것입니다. 집단 감독자의 책임에는 (1) 야외 봉사 집단에 속한 개개인의 영성에 적극적인 관심을 갖는 일, (2) 집단에 속한 각 사람이 봉사의 직무에 정기적으로 의미 있고 즐겁게 참여하도록 돕는 일, (3) 집단에 있는 봉사의 종들이 힘써 노력하여 회중 책임을 맡을 자격을 갖추도록 도와주고 훈련하는 일이 포함됩니다. 장로의 회는 이 임명에 따르는 모든 책임을 이행할 자격을 어느 형제들이 가장 잘 갖추고 있는지 판단합니다.

³⁰ 이러한 책임의 성격을 고려할 때, 가능하다면 장로가 집단 감독자로 일하는 것이 좋습니다. 그렇게 할 수 없다면, 장로가 책임을 맡을 수 있을 때까지 유능한 봉사의 종이 그 일을 할 수도 있습니다. 이러한 자격으로 일하는 봉사의 종은 집단의 종이라고 불립니다. 그가 회중에서 감독자의 역할을 하지 않기 때문입니다. 오히려 그는 장로들의 인도 아래 자신의 책임을 수행합니다.

³¹ 집단 감독자가 하는 한 가지 중요한 일은 야외 봉사에서 인도하는 것입니다. 그가 야외 봉사에 정기적으로 참여하고 열심과 열정을 나타내면 집단에 속한 사람들이 격려를 받을 것입니다. 전도인들은 함께 모일 때 받는 격려와 도움을 가치 있게 여기므로, 대다수의 전도인에게 편리하도록 집단 증거를 계획하는 것이 좋습니다. (누가 10:1-16) 집단 감독자는 언제나 구역을 충분히 준비해야 합니다. 대개의 경우 그는 야외 봉사 모임을 사회하고 그날의 봉사를 위해 전도인들을 조직할 것입니다. 자신이 사회할 수 없을 때에는 다른 장로나 봉사의 종이 그 책임을 수행하도록 마련하거나, 그렇게도 할 수 없을 경우에는 자격을 갖춘 전도인이 그 책임을 수행하도록 마련함으로, 전도인들에게 필요한 인도를 베풉니다.

³² 집단 감독자는 봉사 감독자의 방문을 미리 계획하면서, 방문에 대해 집단에 알리고, 얻게 될 유익에 대한 기대를 불러일으켜야 합니다. 집단에 속한 모두가 그 방문을 잘 알고 있을 때 열정적으로 지지할 수 있습니다.

³³ 각 봉사 집단의 규모는 의도적으로 작게 유지합니다. 그래야 집단 감독자가 그 집단에 속한 모든 사람을 잘 알게 됩니다. 사랑이 많은 목자로서 그는 각 사람에게 깊은 관심을 갖습니다. 그는 야외 봉사와 회중 집회를 지지하도록 개인적으로 도움과 격려를 베풀려고 노력합니다. 그리고 그 외에도 각 사람이 영적으로 강한 상태를 유지하도록 돕기 위해 적절한 모든 일을 하려고 노력합니다. 병이 들었거나 우울증에 걸린 사람들은 개인적인 방문을 통해 유익을 받게 됩니다. 일부 사람들은 격려적인 제안이나 조언을 받으면 힘을 얻어 회중에서 부가적인 특권을 얻으려고 힘쓸 것이며, 그로 인해 형제들에게 더 많은 도움이 될 수 있습니다. 집단 감독자가 주로 자신의 집단에 속한 사람들을 돕기 위해 노력하는 것은 당연한 일입니다. 하지만 집단 감독자는 장로이자 목자로서 회중의 모든 사람에게 사랑에 찬 관심을 가지고 있으며 어려움을 겪는 사람이 누구든 도와줄 준비가 되어 있습니다.—사도 20:17, 28.

³⁴ 집단 감독자의 책임 한 가지는 자기 봉사 집단에 속한 사람들에게서 야외 봉사 보고를 걷는 일을 지원하는 것입니다. 그는 그 보고들을 서기에게 전달합니다. 각 전도인은 야외 봉사 보고를 신속하게 제출함으로 집단 감독자를 도울 수 있습니다. 전도인들은 매월 말에 보고를 집단 감독자에게 직접 주거나 왕국회관의 야외 봉사 보고함에 넣음으로 그렇게 할 수 있습니다.

³⁵ 장로의 회 조정자, 서기, 봉사 감독자로 구성되는 회중 봉사 위원회는 특정한 임무들을 수행합니다. 예를 들어, 봉사 위원회는 결혼식이나 장례식을 위해 왕국회관을 사용하는 것을 승인하며, 전도인들을 야외 봉사 집단에 배정할 책임이 있습니다. 또한 봉사 위원회는 정규 및 보조 파이오니아 봉사나 그 밖의 봉사를 위한 지원서를 승인합니다. 봉사 위원회는 장로의 회의 인도를 받으면서 일합니다.

³⁶ 이 형제들과 「파수대」 연구 사회자, 생활과 봉사 집회 감독자, 장로의 회를 구성하는 다른 장로들의 구체적인 임무에 대해서는 지부 사무실에서 지침을 제공합니다.

³⁷ 각 회중의 장로의 회는 회중의 영적 발전과 관련된 일들을 토의하기 위해 주기적으로 모임을 갖습니다. 순회 감독자의 방문 중에 열리는 장로 모임에 더해, 순회 감독자의 방문이 있은 지 약 3개월 후에도 장로 모임을 갖습니다. 물론 장로들은 상황상 필요할 때는 언제나 모임을 가질 수 있습니다.

³⁸ 감독자들도 불완전한 사람들이기는 하지만, 회중에 속한 모든 사람은 그들에게 복종하라는 권고를 받고 있습니다. 그것이 여호와의 마련이기 때문입니다. 감독자들의 행동에 대해서는 여호와께서 책임을 물으실 것입니다. 그들은 여호와와 그분의 신권 통치를 대표하고 있습니다. 히브리서 13:17은 다음과 같이 알려 줍니다. “여러분 가운데서 인도하고 있는 사람들에게 순종하고 복종하십시오. 그들은 답변할 사람들로서 여러분을 깨어 지키고 있습니다. 그러므로 그들이 이 일을 기쁨으로 하게 하고 한숨을 지으며 하지 않게 하십시오. 그것은 여러분에게 손해가 될 것입니다.” 여호와께서 성령을 사용하여 감독자를 임명하시듯이, 어떤 감독자가 영의 열매를 나타내지 못하고 생활 방식이 성경적 요구 조건에 달하지 못할 경우, 그분은 그 동일한 성령을 사용하여 그를 감독자의 직책에서 물러나게 하실 것입니다.

³⁹ 우리는 회중 감독자들의 수고와 훌륭한 모범에 대해 참으로 감사하지 않습니까? 바울은 데살로니가 회중에 편지하면서 형제들에게 이렇게 권고했습니다. “형제 여러분, 여러분에게 부탁합니다. 여러분 가운데서 열심히 일하고, 주 안에서 여러분을 주재하고, 여러분을 훈계하는 사람들을 존경하십시오. 그들이 하는 일 때문에 그들을 사랑으로 각별히 존중하십시오.” (데살로니가 전서 5:12, 13) 회중 감독자들의 많은 수고 덕분에 우리는 하느님께 드리는 봉사를 더 쉽고 즐겁게 수행할 수 있습니다. 또한 바울은 디모데에게 보낸 첫 번째 편지에서 회중에 속한 사람들이 감독자들에 대해 길러야 할 태도에 관해 이렇게 말했습니다. “훌륭하게 주재하는 장로들, 특히 말하고 가르치는 일에서 수고하는 사람들을 두 배나 존중받기에 합당한 사람으로 여기십시오.”—디모데 전서 5:17.

⁴⁰ 때때로, 일부 장로들은 환자 방문단의 일원으로 봉사하도록 임명됩니다. 또 어떤 장로들은 병원 교섭 위원회의 위원으로 일하면서 병원과 의사들을 방문하여 여호와의 증인에게 다양한 무수혈 치료를 지속적으로 베풀어 줄 것을 장려합니다. 그런가 하면, 왕국회관과 대회회관을 건축하고 관리하는 일을 지원하거나 대회 위원회의 위원으로 봉사함으로 왕국 권익을 증진시키는 감독자들도 있습니다. 조직 내에 있는 모두는 그런 형제들이 수고하고 그처럼 자신을 기꺼이 바치는 데 대해 깊이 감사하고 있습니다. 참으로 우리는 “그와 같은 사람들을 계속 소중히 여기”고 있습니다.—빌립보 2:29.

⁴¹ 중앙장로회는 자격을 갖춘 장로들을 순회 감독자로 봉사하도록 임명하는 마련을 합니다. 지부 사무실은 그들이 순회구의 회중들을 대개 1년에 두 번씩 방문하게 합니다. 순회 감독자들은 격지 구역에서 봉사하는 파이오니아들도 주기적으로 방문합니다. 방문을 통해 최대의 유익을 거두기 위해, 그들은 미리 충분한 시간 여유를 두고 방문을 계획하여 각 회중에 통지합니다.

⁴² 장로의 회 조정자는 그 방문이 모두에게 영적으로 새 힘을 주는 것이 되도록 앞장서서 일을 조직합니다. (로마 1:11, 12) 장로의 회 조정자는 순회 방문에 관해 그리고 순회 감독자와 (기혼자일 경우) 그의 아내가 필요로 하는 것에 관해 통지를 받으면, 여러 형제들을 통해 숙소와 그 밖의 필요한 것들을 마련합니다. 그는 순회 감독자를 포함하여 모두에게 이 마련들에 대해 알립니다.

⁴³ 순회 감독자는 야외 봉사 모임을 포함한 집회 계획에 관해 장로의 회 조정자와 연락할 것입니다. 이러한 모임들과 집회들은 순회 감독자의 제안과 지부 사무실이 전달하는 지침에 따라 마련될 것입니다. 회중 집회, 파이오니아들과의 모임, 장로 및 봉사의 종들과의 모임 그리고 야외 봉사 모임의 시간과 장소를 모두에게 미리 알려야 합니다.

⁴⁴ 화요일 오후에 순회 감독자는 「회중용 전도인 기록」, 집회 참석자 수 기록, 구역 기록, 회계를 검토합니다. 그러한 검토를 통해 순회 감독자는 그 회중에 필요한 부면이 있는지, 기록을 관리하는 책임을 가진 형제들을 어떻게 도울 수 있는지 파악하게 될 것입니다. 장로의 회 조정자는 순회 감독자가 기록을 미리 받을 수 있게 마련해야 합니다.

⁴⁵ 방문 중에 순회 감독자는 집회 때, 야외 봉사를 할 때, 식사할 때, 그리고 그 밖의 다른 때에 가능하다면 형제들과 개인적으로 대화하기 위해 시간을 냅니다. 그뿐 아니라, 장로와 봉사의 종들과 만나 그들에게 맡겨진 양 떼를 돌보는 책임을 수행하는 데 도움이 될 적절한 성경적 교훈과 제안과 격려를 베풉니다. (잠언 27:23; 사도 20:26-32; 디모데 전서 4:11-16) 또한 파이오니아들과도 만나 그 봉사를 잘 수행하도록 격려하며, 그들이 봉사하면서 겪을지 모르는 문제에 대해 개인적인 도움을 베풉니다.

⁴⁶ 주의를 기울여야 하는 다른 일들이 있다면, 순회 감독자는 방문 주간에 할 수 있는 정도까지 도움을 베풀 것입니다. 방문 주간에 그런 일들을 다 마무리할 수 없다면, 순회 감독자는 장로들이나 관련된 사람들이 성경의 해당 지침에 관해 조사하도록 도울 수 있습니다. 지부 사무실에서 후속 조처를 취해야 할 일이 있다면, 그와 장로들은 지부 사무실에 그 문제를 상세히 보고할 것입니다.

⁴⁷ 회중을 방문하는 동안, 순회 감독자는 정규 회중 집회에 참석합니다. 이러한 집회들은 지부 사무실의 지침에 따라 때때로 조정될 수 있습니다. 그는 회중을 격려하고 감동을 주고 교훈하고 강화하도록 마련된 연설들을 할 것입니다. 그는 여호와와 예수 그리스도와 조직에 대한 사랑을 불러일으키기 위해 힘씁니다.

⁴⁸ 순회 감독자가 방문하는 목적 한 가지는 봉사에 열심히 참여하도록 전도인들을 격려하고 실용적인 제안을 하는 것입니다. 회중의 많은 전도인은 자신의 계획을 조정하여 그 주간에 야외 봉사에 온전히 참여할 수 있을 것입니다. 순회 감독자가 방문하는 달에 보조 파이오니아로 봉사할 계획을 할 수도 있습니다. 전도인은 누구나 원한다면 순회 감독자나 그의 아내와 함께 봉사할 약속을 할 수 있습니다. 순회 감독자나 그의 아내를 성서 연구와 재방문에 동반하면 큰 유익을 얻을 수 있습니다. 이 방문 주간에 봉사를 온전히 지지하기 위해 더 많은 노력을 기울이는 것은 매우 가치 있는 일입니다.—잠언 27:17.

⁴⁹ 각 순회구마다 매년 두 차례 순회 대회가 열립니다. 이 대회에서 순회 감독자는 대회 조직의 운영에 대한 책임이 있습니다. 순회 감독자는 대회 감독자와 대회 부감독자를 임명합니다. 그들은 순회 감독자와 긴밀히 협조하면서 대회 조직을 감독해야 합니다. 그렇게 할 때 순회 감독자는 주로 대회 프로그램에 주의를 기울일 수 있을 것입니다. 그 밖에도 순회 감독자는 여러 부서들을 맡도록 유능한 형제들을 선정합니다. 또한 대회가 끝날 때마다 순회구의 회계를 검사할 마련도 합니다. 연중 한 번의 순회 대회에서는 지부 대표자가 방문 연사로 섬길 것입니다. 거리상의 이유로 혹은 대회 시설이 작기 때문에 일부 순회구는 분구로 나누어 순회 대회를 엽니다.

⁵⁰ 순회 감독자는 매월 말에 자신의 야외 봉사 보고를 지부 사무실로 직접 보냅니다. 교통비나 숙식비 그리고 자신의 일을 수행하는 데 필요한 그 외의 지출 등 기본적인 비용이 발생했는데 자신이 섬기는 회중에서 그 비용을 충당해 주지 않을 경우, 그는 그 비용을 지부 사무실에 청구할 수 있습니다. 여행하는 대표자들은 예수께서 약속하신 대로 그들이 여호와의 왕국 권익을 첫째로 구한다면 물질적 필요가 충족될 것임을 확신합니다. (누가 12:31) 회중들은 자신들을 섬기는 이 헌신적인 장로들을 후대하는 특권에 깨어 있고자 할 것입니다.—요한 3서 5-8.

⁵¹ 세계 전역에 있는 여호와의 증인의 각 지부 사무실에서는 영적으로 자격을 갖춘 세 명 이상의 장성한 형제들이 지부 위원회를 구성하여 봉사하면서, 그 지부가 관할하는 하나 이상의 나라에서 수행되는 전파 활동을 감독합니다. 그 위원들 중 한 사람은 지부 위원회 조정 위원으로 봉사합니다.

⁵² 지부 위원으로 봉사하는 형제들은 지부 관할 구역 내의 모든 회중과 관련된 일들을 처리합니다. 지부 위원회는 왕국의 좋은 소식을 지부 관할 구역 전역에 전파하는 일을 감독하며, 야외의 필요를 잘 돌보도록 회중과 순회구를 설립하는 일을 조직합니다. 지부 위원회는 선교인과 특별·정규·보조 파이오니아의 활동에도 주의를 기울입니다. 지부 위원회는 크고 작은 대회가 있을 때 ‘모든 일이 적절하게 마련에 따라’ 이루어지도록 다양한 마련을 하고 임무를 배정합니다.—고린도 전서 14:40.

⁵³ 다른 나라에 있는 지부 위원회의 감독을 받는 일부 나라들에는 전국 위원회가 임명됩니다. 전국 위원회가 임명되면 그 지역의 활동을 더 면밀히 감독할 수 있게 됩니다. 전국 위원회는 베델 집과 사무실과 관련된 일을 돌보고 서신과 보고를 처리하며 야외 활동을 전반적으로 돌봅니다. 전국 위원회는 왕국 권익의 증진을 위해 지부 위원회와 협력합니다.

⁵⁴ 지부 위원회와 전국 위원회의 위원으로 봉사하는 사람들은 모두 중앙장로회에서 임명합니다.

⁵⁵ 중앙장로회는 자격 있는 형제들이 전 세계에 있는 각 지부를 주기적으로 방문하도록 마련합니다. 이러한 자격으로 봉사하는 형제를 본부 대표자라고 합니다. 그의 주된 일은 베델 가족을 격려하고, 전파하고 제자 삼는 활동과 관련하여 생길 수 있는 문제나 질문들에 대해 지부 위원회에 도움을 베푸는 것입니다. 그는 선정된 순회 감독자들과 만나며 야외 선교인들과도 주기적으로 만납니다. 그는 그들과 만나 그들의 문제와 필요에 관해 함께 이야기하면서, 그들이 수행하는 가장 중요한 활동인 왕국을 전파하고 제자 삼는 활동과 관련하여 필요한 격려를 베풉니다.

⁵⁶ 본부 대표자는 왕국 전파 활동과 그 외의 회중 활동과 관련해서 지부 구역에서 수행되고 있는 일에 많은 관심을 기울입니다. 시간이 허락한다면 현지 번역 사무실을 방문할 수도 있습니다. 본부 대표자는 지부를 방문하는 동안 왕국을 전파하는 일에도 할 수 있는 대로 참여합니다.

⁵⁷ 우리는 장성한 그리스도인 남자들의 수고와 사랑에 찬 돌봄으로부터 큰 유익을 얻습니다. 우리가 양 떼를 돌볼 책임이 있는 임명된 감독자들에게 계속 복종함에 따라, 우리는 회중의 머리이신 그리스도 예수와 협력하게 됩니다. (고린도 전서 16:15-18; 에베소 1:22, 23) 그 결과, 하느님의 영이 세계 전역의 회중들에 퍼지게 되고 하느님의 말씀이 세계 곳곳에서 수행되는 활동을 인도하게 됩니다.—시 119:105.